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Entradas com Etiqueta ‘Câmara Municipal de Coruche’

Uma chamada de atenção à C. M. de Coruche para as Energias Renováveis e Eficiência Energética

Publicado por: António Pinheiro da Costa - Coruche - 27 de Janeiro, 2007
O Município de Coruche deverá adoptar medidas de fomento e sensibilização nas áreas das Energias Renováveis, dos combustíveis alternativos, da Eficiência Energética e Térmica, através das suas práticas quer junto dos seus munícipes, designadamente:

Continua…

Carta aberta à Câmara Municipal de Coruche

Publicado por: António Pinheiro da Costa - Coruche - 25 de Janeiro, 2007
Em resultado do Conselho Europeu de Lisboa de 2000, a União Europeia definiu, como objectivo estratégico para 2010, «tornar-se a economia baseada no conhecimento mais dinâmica e competitiva do mundo, capaz de garantir um crescimento económico sustentável, com mais e melhores empregos, e com maior coesão social e respeito pelo ambiente».

Decorridos 6 anos, o balanço não é muito animador.

Fundamentos da Carta Aberta à C. M. de Coruche

Publicado por: António Pinheiro da Costa - Coruche - 23 de Janeiro, 2007
Nota prévia:

Esta intervenção cívica tem como principal objectivo agitar as águas e não pretende ferir ninguém, muito menos os funcionários que trabalham nas áreas focadas, que serão os primeiros, face aos meios que dispõem, a compreender o que se pretende,  que é elevar o patamar de desenvolvimento concelhio, no domínio das Tecnologias de Informação e Comunicação.

Cursos técnico-profissionais na área das energias renováveis são necessários

Publicado por: António Pinheiro da Costa - Coruche - 22 de Janeiro, 2007
O facto de termos em Coruche uma empresa com a dinâmica da TEGAEL, que já aderiu ao Cluster industrial consórcio Eólicas de Portugal, deverá merecer das Entidades com responsabilidades pelo ensino Técnico-profissional, uma atenção especial, analizando a possibilidade de criação de cursos nesta área tão promissora.

Veja o que o que diz o Director Geral da Tegael, à Revista Prime Negócios, sobre o recrutamento de Recursos Humanos:

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